Specijalista za lični razvoj i životni trener Sulejman Akaj objasnio je svoje sugestije koje će doneti uspeh i diferencijaciju u poslovnom životu gde postoji intenzivna konkurencija. Prema Akayu, koji navodi da je prvi i osnovni uslov za penjanje na lestvici karijere postavljanje cilja i preduzimanje koraka ka njemu, uspešniji su pojedinci koji mogu da upravljaju stresom.
Kako kaže Akay, da bismo bili uspešni u poslovnom životu, potrebno je da 10 važnih tačaka postane deo našeg života.
ciljaju ovce
Prvi i osnovni uslov uspešnog pojedinca u poslovnom životu je postavljanje cilja. Koji god posao da radite; imaju jasan, ostvariv, merljiv, blagovremen i konkretan cilj. Ako ne znaš šta želiš i kuda ideš, izgubljen si.
upravljati stresom
Poznato je da je stres faktor koji direktno utiče na uspeh u poslovnom životu. Iako ima motivišuću karakteristiku do određene tačke, problemi kao što su ometanje, smanjena efikasnost i nedostatak motivacije javljaju se kod osoba koje doživljavaju intenzivan stres. Da biste ih prevazišli, efikasne su metode kratke pauze, duboko udisanje, rad na planiran način, više druženja...
Planirajte i upravljajte svojim vremenom
Mnogi zaposleni se žale da im je posao prevelik i da ne mogu ništa da urade. Iako je to tačno u nekim slučajevima, glavni problem je što se vremenom ne upravlja dobro. Rad bez plana takođe smanjuje stopu uspeha pojedinaca uzrokujući gubitak vremena. Planiranje dana, izračunavanje vremena za svaki posao i što je najvažnije održavanje dnevnog reda brzo će eliminisati ovaj problem.
бити флексибилан
Biti redovan i raditi pod određenom disciplinom je jedan od sistema koji povećavaju efikasnost. Međutim, nepostojanje rigidnosti prema bilo kom događaju ili osobi na radnom mestu i postupanje u skladu sa trenutnom situacijom je jedan od drugih faktora koji donose uspeh. Ako možete brzo da se prilagodite okruženju i situaciji, možete brže prevazići probleme i gledati napred.
Neka vaš izgled odražava vas
Govor tela i pokreti čine 55 odsto društvene ili lične komunikacije. Odražavanje vašeg izgleda i odeće će ojačati vašu komunikaciju sa drugom osobom. Na ovaj način možete se bolje izraziti.
Koristite svoja iskustva
Iskustva koja ste stekli iz događaja koje ste iskusili u prošlosti su važna za vas da biste znali sa čime ćete se susresti u budućnosti. Jedini način da nešto saznate je da to doživite. Morate da dodate nešto novo i da idete napred, a da ne budete predugi na tački na kojoj ste. Ako ne razmišljate o sledećem nivou svoje pozicije, to znači da ne volite uspeh.
Budite kreativni i pokažite to
Biti kreativan u mnogim stvarima donosi uspeh. Kreativnost ukazuje da je i raspoloženje pozitivno. Ovde je važno da pokažete svom okruženju da ste kreativni i da to u izvesnom smislu prodate u poslovnom životu. Ako se oslobodite svojih negativnosti, možete biti kreativni i postići uspeh.
pravite kratke pauze
Prosečno vreme fokusa ljudi koji rade za stolom umesto snage ruku je između 20-40 minuta. Kontinuirani rad bez pauze će vremenom smanjiti vašu motivaciju za rad. Šta god da radite, dajte sebi i svom mozgu vremena tako što ćete praviti kratke pauze ili se fokusirati na nešto drugačije. Na ovaj način možete postići održiviji radni tempo.
Učite iz svojih grešaka
Mnogi ljudi se plaše da naprave greške. Međutim, nije moguće saznati istinu bilo čega bez grešaka i grešaka. Važno je pronaći uzrok ovih grešaka i ne ponavljati ih. Ako ne učimo iz svojih grešaka, ponavljamo iste stvari iznova i iznova. S obzirom na to da nam sve što se dogodilo u prošlosti daje iskustvo, izvlačenjem informacija iz njih za budućnost, uspeh će vam brže doći.
Oslobodite se svojih predrasuda
Najveća prepreka pred uspehom u poslovnom životu i usponu na lestvici karijere su predrasude. Mnogi ljudi donose sudove o pojedincima koji su pred njima bez dovoljno informacija i slušanja. To nas sprečava da sagledamo događaje u celini. Ako smanjite svoje predrasude o novim ljudima i naučite da prihvatate ljude onakvima kakvi jesu, možete biti i srećniji i uspešniji pojedinci. Svoje predrasude možete eliminisati stalnim postavljanjem različitih pitanja.
